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10.3280/GDL2014-144006

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Zitierungen des 10.3280/GDL2014-144006

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Albi P. (2014). Le modifiche al contratto a termine. In: Carinci F., Zilio Grandi G. (a cura di). La politica del lavoro del Governo Renzi. Atto I. ADAPT E-Book, p.109 ss.


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Alessi C. (2014). La difficile convivenza della legge e della contrattazione collettiva nella disciplina del contratto a tempo determinato. In: Carinci F., Zilio Grandi G. (a cura di), La politica del lavoro del Governo Renzi. Atto I. ADAPT E-Book, p. 90 ss.


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Ballestrero M.V. (2014). Così si scambia l’eccezione con la regola. L&W, n. 4, p.13 ss.


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Brollo M. (2014). La nuova flessibilità “semplificata” del lavoro a termine. ADL, p. 566 ss.


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Ciucciovino S. (2014). I requisiti sostanziali (soggettivi e oggettivi) dei contratti a termine. In: Del Punta R., Romei R. (a cura di), I rapporti di lavoro a termine. Milano: Giuffrè, p. 99 ss.


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Ciucciovino S. (2014). I nuovi limiti al ricorso alla somministrazione a tempo determinato ed a tempo indeterminato. In: Calcaterra L. (a cura di), La somministrazione di lavoro. Problemi e prospettive tra diritto nazionale e diritto dell’Unione europea dopo il d.l. n. 34/2014, in corso di pubblicazione.


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Corazza L. (2014). Il lavoro a termine nel diritto dell’Unione europea. In: Del Punta R., Romei R. (a cura di), I rapporti di lavoro a termine. Milano: Giuffrè, p. 1 ss.


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Filì V. (2014). Le modifiche al contratto di somministrazione. In: Carinci F., Zilio Grandi G. (a cura di), La politica del lavoro del Governo Renzi. Atto I. ADAPT E-Book, p. 139 ss.


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Lazzeroni L. (2014). La disciplina dei contratti a termine il regime delle garanzie. In: Del Punta R., Romei R. (a cura di), I rapporti di lavoro a termine. Milano: Giuffrè, p. 151 ss.


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Liso F. (1998). Autonomia collettiva e occupazione. DLRI, p. 117 ss.


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Magnani M. (2014). La disciplina del contratto di lavoro a tempo determinato: novità e implicazioni sistematiche. WP C.S.D.L.E. “Massimo D’Antona”.IT – 212/2014. --Testo disponibile al sito: http://csdle.lex.unict.it/docs/workingpapers/La-disciplina-del-contrattodi-lavoro-a-tempo-determinato-novit-e-implicazioni-sistematiche/4914.aspx (consultato il 27.10.2014). Menghini L. (2011). L’apposizione del termine. In: Persiani M., Carinci F. (a cura di), Trattato di diritto del lavoro. Vol. IV. Padova: Cedam, p. 212 ss.


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Menghini L. (2014). La nuova disciplina del lavoro a termine del 2014: una rivoluzione utile, doverosamente provvisoria. Relazione al Convegno «La nuova disciplina del lavoro a termine (d.l. n. 34/2014, conv. in l. n. 78/2014)», 4 giugno 2014, Università degli Studi di Padova, inedita.


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Romei R. (2012). La somministrazione di lavoro dopo le recenti riforme. DRI, p. 969 ss.


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Saracini P. (2013). Contratto a termine e stabilità del rapporto di lavoro. Jovene: Napoli.


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Speziale V. (2014). Totale liberalizzazione del contratto a termine. In L&W, n. 4, p. 30 ss.


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Tiraboschi M., Tomassetti P. (2014). Il nuovo lavoro a termine. In: Tiraboschi M. (a cura di), Jobs Act: il cantiere aperto delle riforme sul lavoro. ADAPT E-Book, p. 1 ss.


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Voza R. (2013). Il contratto di lavoro a tempo determinato. In: Chieco P. (a cura di), Flessibilità


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e tutele nel lavoro. Commentario della legge 28 giugno 2012 n. 92. Bari: Cacucci, p. 75 ss.


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Zilio Grandi G., Sferrazza M. (2014). Legge n. 78/2014 e politiche del lavoro. WP C.S.D.L.E. “Massimo D’Antona”.IT – 220/2014. --Testo disponibile al sito: http://csdle.lex.unict.it/docs/workingpapers/Legge-n-782014-e-politiche-dellavoro/5023.aspx (consultato il 27.10.2014).


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Zoppoli L. (2014). Il “riordino” dei modelli di rapporto di lavoro tra articolazione tipologica e flessibilizzazione funzionale. WP C.S.D.L.E. “Massimo D’Antona”.IT – 213/2014. --Testo disponibile al sito: http://csdle.lex.unict.it/docs/workingpapers/Il-riordino-deimodelli-di-rapporto-di-lavoro-tra-articolazione-tipologica-e-flessibilizzazionefunz/4916.aspx (consultato il 27.10.2014).